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    濟(jì)寧高新人才聯(lián)盟服務(wù)有限公司招聘項(xiàng)目服務(wù)人員簡(jiǎn)章

    來(lái)源:濟(jì)寧人才網(wǎng) 時(shí)間:2022-07-22 作者:濟(jì)寧人才網(wǎng) 瀏覽量:

    根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,濟(jì)寧高新人才聯(lián)盟服務(wù)有限公司面向社會(huì)招聘項(xiàng)目服務(wù)人員7人?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

    一、報(bào)名基本條件

    1遵守國(guó)家法律法規(guī),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),愛崗敬業(yè),服從工作安排;

    2、身心健康,具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

    3、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

    4、年齡在35周歲以下;

    5、有較強(qiáng)的專業(yè)理論功底和實(shí)踐能力,能夠適應(yīng)崗位需要,具備崗位所需的綜合素質(zhì)或技能條件

    6、具有以下情形的,不接受報(bào)名:曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)名,在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)名。

    二、招聘崗位

    崗位

    人數(shù)

    其他任職要求

    出納

    1

    會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),具有出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備初級(jí)會(huì)計(jì)師證件

    人力資源服務(wù)專員

    1

    不限專業(yè),具有人力資源相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

    院校服務(wù)專員

    2

    本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類、人力資源管理相關(guān)專業(yè)

    項(xiàng)目服務(wù)專員

    3

    不限專業(yè),具有人力資源、文字材料工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

    三、招聘程序

    (一)報(bào)名及初審

    報(bào)名時(shí)間:簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至202273116:00

    報(bào)名網(wǎng)站:蓼河國(guó)際英才港(https://www.jnhn551.com/

    報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站,注冊(cè)個(gè)人賬號(hào),登錄報(bào)名后臺(tái),選擇招考招聘——代理招聘——右側(cè)報(bào)名,在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片。應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料不準(zhǔn)確、不齊全,由本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

    報(bào)名初審:根據(jù)考生報(bào)名材料進(jìn)行初審,后續(xù)通知符合條件考生參加面試。未通過(guò)的考生不再另行通知。

    (二)面試

    面試不受報(bào)名比例限制,根據(jù)報(bào)名通過(guò)人數(shù)組織開展面試,按照人崗相適、擇優(yōu)選擇的原則,對(duì)考生進(jìn)行綜合評(píng)分。滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為80分,低于80分者不得列為考察體檢對(duì)象。

    (三)考察體檢

    根據(jù)面試成績(jī)和招聘計(jì)劃,確定考察體檢人員。資格審查貫穿全過(guò)程,對(duì)出現(xiàn)不符合報(bào)名資格或提供材料不實(shí)等各種違規(guī)問題的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名或聘用資格。

    體檢指定縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格,以及自愿放棄聘用資格等原因造成的空缺,從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次等額遞補(bǔ)或調(diào)劑安排。

    聘用與待遇

    經(jīng)考察體檢合格的聘用人員與濟(jì)寧高新人才聯(lián)盟服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)定試用期。單位依規(guī)為聘用人員繳納五險(xiǎn),出納、人力資源服務(wù)專員、院校服務(wù)專員崗位實(shí)發(fā)月均工資為2500左右,項(xiàng)目服務(wù)專員實(shí)發(fā)月均工資約為3000元。

    四、其他

    1應(yīng)聘人員請(qǐng)確保所留電話暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

    2招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整招聘計(jì)劃人數(shù),或延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間、分批次進(jìn)行補(bǔ)招,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

    3、咨詢電話:0537-6628621


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