濟寧能源發(fā)展集團是濟寧市屬骨干國有企業(yè)，主營港航物流、煤電（新能源）、高端制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)四大板塊業(yè)務。擁有全資、控股、參股公司80余家，從業(yè)人員1.4萬人。位列中國煤炭企業(yè)50強第32位，中國物流企業(yè)50強第32位，中國能源企業(yè)500強第175位。2021年獲評外部主體“AA+”信用等級。

為滿足公司發(fā)展人才需求，現(xiàn)面向校園及社會公開招聘部分工作人員，有關事項公告如下。

一、招聘原則

專業(yè)對口；競爭擇優(yōu)；公平公正；量才適用。

二、應聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；政治素質過硬，身體健康，誠實守信，品行端正；無違規(guī)違紀、違法犯罪記錄，無不良履職紀錄，在校期間未受到黨政紀處分。

（二）認同濟寧能源企業(yè)文化，綜合素質好，創(chuàng)新意識強，具有良好的團隊協(xié)作意識。

（三）符合招聘崗位規(guī)定的年齡、學歷、專業(yè)及其他要求。

2023年國內普通高等學歷教育的應屆畢業(yè)生和留學回國的應屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得相應學歷(學位)證書，2023年9月30日前取得相應國(境)外學歷學位認證，可依據(jù)即將取得的相應學歷(學位)證書，報考符合要求的崗位。

三、招聘計劃

具體招聘崗位、招聘數(shù)量及崗位要求等，詳見附件。

四、招聘程序

按照網(wǎng)上報名、資格審查、綜合測試、體檢、公示、錄用等程序進行。

（一）網(wǎng)上報名。符合應聘條件的人員登錄濟寧能源招聘平臺（http://www.hotjob.cn/wt/JNNY/web/index?brandCode=1），按照要求注冊賬號并如實填寫個人信息、上傳相關證件資料進行報名，每人限報一個崗位。公司將結合權屬企業(yè)需求及報名時填寫的個人意向，統(tǒng)籌分配入職單位。

1.崗位按照是否有工作經(jīng)驗要求，分為“校招崗位”和“社招崗位”兩類，請根據(jù)需要選擇正確的報名入口（校園招聘/社會招聘）填報，切勿報錯。

2.為方便在線創(chuàng)建簡歷，網(wǎng)上報名前請?zhí)崆皞浜靡韵虏牧系碾娮影妫⊕呙杓?/p>

必備：彩色免冠證件照、身份證（正反面）、高校畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷/學籍驗證報告、相關崗位工作年限證明（僅限有工作經(jīng)驗要求的社招崗位）;

根據(jù)實際情況準備：職稱證書、技能證書、榮譽證書等。

3.應聘人員提交應聘資料應仔細審核，確保信息真實全面、準確無誤。因個人原因報錯崗位、填寫或上傳證件資料有誤、不齊全導致未通過資格審查的，責任自負。

4.報名時間：即日起至招滿為止。

（二）資格審查。根據(jù)崗位招聘條件，對應聘人員進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘材料信息不實或其他不符合應聘資格條件的，均取消錄用資格。

（三）綜合測試。審核通過者，公司將以電子郵件、短信、電話方式通知應聘者進行綜合測試，根據(jù)各崗位專業(yè)特點，采取筆試、面試等方式擇優(yōu)確定擬錄用人員。綜合測試根據(jù)報名情況分批組織。

（四）體檢。擬錄用人員需進行崗前體檢，體檢不合格者不予錄用。

（五）公示。將擬錄用名單在集團公司網(wǎng)站進行公示。

（六）錄用。崗前體檢合格者，公示無異議后，辦理入職錄用手續(xù)。

五、薪酬福利

（一）提供有市場競爭力的薪酬，具體按照入職公司薪酬制度執(zhí)行。

（二）享受六險二金、帶薪年假、法定節(jié)假日、政府及企業(yè)人才補貼等。

（三）提供多種培訓機會和成長晉升空間。

六、注意事項

（一）通知以電子郵件形式為主，在應聘期間請務必確保電子郵件接收渠道暢通并及時查閱郵件（建議設置新郵件提醒），同時保持短信、電話暢通。如出現(xiàn)聯(lián)系不上視為自動棄權，未入圍者不再另行通知。

（二）本次招聘不收取任何費用、不授權任何機構進行培訓。

（三）本招聘簡章最終解釋權歸濟寧能源發(fā)展集團有限公司所有。公司有權根據(jù)崗位需求變化及招聘情況等因素，調整、取消或終止個別崗位招聘工作。

報名咨詢電話：0537-2370028

附件下載：濟寧能源2022年度秋季高校畢業(yè)生招聘計劃表