為深入貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)工作的部署要求，著力提高城鄉(xiāng)低收入群體收入，根據(jù)相關(guān)文件精神，本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)研究決定擬招聘233名鄉(xiāng)村公益性崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

具有魚山街道戶籍或常住人口中的鄉(xiāng)村振興部門登記管理的脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象);民政部門登記管理的農(nóng)村低收入人口;殘聯(lián)登記管理的農(nóng)村殘疾人;農(nóng)村45-65周歲大齡人員;撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員（戶籍在村民委員會(huì)）。

二、招聘條件

（一）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；具有崗位需要的專業(yè)和技能；符合崗位要求的身體條件；具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件；

（二）具有金鄉(xiāng)戶籍或長期居住在金鄉(xiāng)縣；

（三）同等條件下，優(yōu)先錄用隨軍家屬及退役軍人；

（四）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1．已經(jīng)享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)等扶持政策且享受期限已滿三年的；

2．通過用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員；

3．違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4．法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

三、薪酬待遇

鄉(xiāng)村公益性崗位補(bǔ)貼按照“80%基本補(bǔ)貼+20%績效補(bǔ)貼”發(fā)放，績效補(bǔ)貼依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放，崗位補(bǔ)貼不超過800元/月，同一人員崗位補(bǔ)貼期限一般不超過三年。

統(tǒng)一為在崗人員購買每年不高于100元的意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)，已購買的不再重復(fù)購買。

四、招聘程序

（一）個(gè)人申請(qǐng)

1、報(bào)名時(shí)間：2023年6月25日-6月27日

2、報(bào)名地點(diǎn)：各村民委員會(huì)辦公室

3、報(bào)名方式：報(bào)名采取線下現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)、虛報(bào)的一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。報(bào)名人員在申請(qǐng)期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。

4、報(bào)名時(shí)需提交材料：

①脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)提供鄉(xiāng)村振興部門有關(guān)證明及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件；

②農(nóng)村低收入人口提供低保證及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件；

③殘疾人員提供《中華人民共和國殘疾人證》及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件；

④農(nóng)村45-65周歲大齡失業(yè)人員提供本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件；

⑤撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭人員提供喪偶或離異相關(guān)證明、撫養(yǎng)協(xié)議書及本人有效期之內(nèi)身份證原件和復(fù)印件；

除上述報(bào)名材料外，報(bào)名人員需現(xiàn)場(chǎng)填寫《濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表》（附件2）、并提供本人近期免冠2寸彩色照片3張。

系公職人員或村（社區(qū)）干部直系親屬報(bào)名的，另外填寫附件3《公職人員或村（社區(qū)）干部直系親屬報(bào)名公益性崗位備案表》，未如實(shí)說明情況進(jìn)行備案的，按照申報(bào)材料虛假予以清退。

（二）民主評(píng)議

村（社區(qū)）負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并對(duì)通過資格審核人員進(jìn)行民主評(píng)議，根據(jù)報(bào)名人員的困難程度、綜合能力、綜合素質(zhì)，按照人崗匹配的原則，優(yōu)先確定擬安置人員。

（三）審核公示

將擬安置人員報(bào)魚山街道辦事處審核后，在本村進(jìn)行公示，公示期不少于3天。

（四）縣級(jí)審批

公示期滿后，魚山街道辦事處將擬聘用的公益性崗位人員相關(guān)情況報(bào)縣人社局審核、備案。

（五）簽訂協(xié)議

由鎮(zhèn)（街道）組織村（社區(qū)）與聘用人員簽訂勞務(wù)協(xié)議，約定雙方權(quán)利、義務(wù)，具體包含崗位名稱、崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)長、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。公益性崗位勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

（六）崗前培訓(xùn)

村（社區(qū)）組織人員開展崗前集中培訓(xùn)，掌握崗位所需基本規(guī)范和技能，熟悉崗位職責(zé)和崗位要求，提高職業(yè)技能、安全生產(chǎn)意識(shí)等。

（七）組織上崗。

培訓(xùn)結(jié)束后，村（社區(qū)）負(fù)責(zé)及時(shí)組織各崗位人員到崗工作，根據(jù)崗位職責(zé)做好相關(guān)后續(xù)管理工作。

五、崗位管理

（一）日常管理。按照“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，村（社區(qū)）負(fù)責(zé)公益性崗位工作人員的日?？记?、工作績效考核等管理工作。

（二）監(jiān)督管理。魚山街道辦事處負(fù)責(zé)全程指導(dǎo)和監(jiān)督管理，對(duì)發(fā)生弄虛作假、優(yōu)親厚友、侵占挪用補(bǔ)貼資金的行為，予以追回并依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本公告由魚山街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0537-6528590

金鄉(xiāng)縣魚山街道辦事處

2023年6月25日

附件下載：

2023年金鄉(xiāng)縣魚山街道辦事處鄉(xiāng)村公益性崗位招聘計(jì)劃表.xls

濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表.docx

公職人員或村（社區(qū)）干部直系親屬報(bào)名公益性崗位備案表.xls